Anmeldeschluss: 01.10.2019
Hinweis zu den Gebühren: (inkl. Unterlagen)
Details zum Angebot
Starke Unternehmen wissen, dass sie mit Menschen und für Menschen arbeiten. Anstelle des weiterverbreiteten, aber nicht mehr zielführenden Ausrichtens ihrer Aktivitäten auf kurzfristige Erfolge, richten sie den Fokus auf ihre Mitarbeiter, ihre Kunden und ihre Reputation. Sie wissen: die Zahlenergebnisse sind immer die Folge der Haltungen der Führenden und Mitarbeiter und orientieren sich daher an nachhaltigen Messgrößen. Getreu dem Motto: nur über glückliche Menschen (Unternehmer, Führende, Mitarbeiter und Kunden) kommen wir zu Zahlen und Bilanzen, die glücklich machen.
Inhalt:
- was Menschen und Unternehmen wirklich nachhaltig stärkt
- welche weit verbreiteten Fehlhaltungen sollten vermieden werden
- Sinnorientierung: die Grundlage für Vertrauen, Fairness und soziale Akzeptanz
- wie aufbauender Dialog auf Augenhöhe gelingen und Menschen und Unternehmen stärken kann
- der Geist einer motivierenden, gesund erhaltenden und innovativen Unternehmenskultur
- wie Menschen auf der Grundlage von Wertschätzung und Würde ihre Potenziale entfalten und Bestleistungen bringen können
- was Kunden wirklich begeistert
- wie Führung nachhaltig erfolgreich und erfüllend gelingen kann
